{"id":481608,"date":"2019-11-11T14:25:45","date_gmt":"2019-11-11T13:25:45","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ivg.it\/?p=481608"},"modified":"2019-11-11T14:26:55","modified_gmt":"2019-11-11T13:26:55","slug":"curriculum-alla-mano-gli-studenti-liguri-a-caccia-di-un-lavoro-per-il-career-day","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.ivg.it\/2019\/11\/curriculum-alla-mano-gli-studenti-liguri-a-caccia-di-un-lavoro-per-il-career-day\/","title":{"rendered":"Curriculum alla mano, liguri a caccia di un lavoro per il Career Day"},"content":{"rendered":"

Genova<\/strong>. Circa 300 persone solo nelle ore immediatamente dopo l\u2019apertura e una prospettiva di almeno 2 mila partecipanti per le 4 giornate. Sono questi i numeri dell\u2019International Career Day,\u00a0 appuntamento dedicato a chi cerca lavoro, organizzato da Regione Liguria, nell\u2019ambito del Salone Orientamenti. Sar\u00e0 aperto fino a gioved\u00ec dalle 9 alle 17.30 al Palazzo della Borsa di Genova e al quale partecipano 108 aziende per un’offerta complessiva di 3.712 posizioni lavorative.<\/p>\n

Il Salone delle Grida, quindi, si \u00e8 trasformato in un grande centro per l\u2019impegno, dove giovani in attesa della prima occupazione, ma anche persone pi\u00f9 avanti con l\u2019et\u00e0, alla ricerca di una nuova collocazione lavorativa, si possono presentare alle imprese. \u201cIl fatto di aver portato a quattro giorni la durata – spiega l\u2019assessore alla formazione della Regione Liguria Ilaria Cavo – \u00e8 un bel segnale del fatto che sono veramente molte le posizioni a disposizione e qui si prova a incrociare la domanda con l\u2019offerta. Il bilancio, guardando i dati e le tipologie di posizioni offerte, mostra una situazione che \u00e8 in linea con il salone Orientamenti, che ospita l\u2019iniziativa. Il tema, infatti, \u00e8 il saper fare e qui vediamo che i settori che la fanno da padrone sono esattamente quelli, dalla richiesta importante di ingegneri, alle professioni turistiche, dalle professioni amministrative, a quelle tecniche, che non \u00e8 un percorso di serie B, ma \u00e8 ci\u00f2 di cui le aziende hanno pi\u00f9 bisogno\u201d.<\/p>\n

In coda, quindi, tantissime persone che, curriculum alla mano, hanno scelto di mettersi in gioco. Ci sono tanti neolaureati, ma anche molte persone che hanno i capelli bianchi e si sono trovati fuori dal ciclo produttivo, e numerose aziende che, dalle edizioni precedenti dell\u2019iniziativa hanno attinto personale.<\/p>\n

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\u201cNoi lo scorso anno abbiamo assunto personale, sia per le aziende che ce lo richiedevano – spiega Alessandro Caradolfo, dell\u2019agenzia per il lavoro Synergie – che anche al nostro interno, e una di queste persone, oggi, \u00e8 tra quelle che stanno facendo colloqui, e questa \u00e9 la prova provata che l\u2019evento funziona\u201d.<\/p>\n

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Tra le aziende anche molte che erano presenti lo scorso anno e che avevano individuato candidati proprio al Career Day e che quest\u2019anno ci riprovano, forti di un\u2019esperienza positiva alle spalle. E da domani il percorso prosegue nell\u2019ambito del Salone Orientamenti che verr\u00e0 inaugurato al Porto antico di Genova alle 9, una kermesse di richiamo nazionale per aiutare i ragazzi a comprendere i propri talenti e individuare la strada pi\u00f9 idonea per trovare un lavoro.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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