{"id":470051,"date":"2019-06-20T14:21:10","date_gmt":"2019-06-20T12:21:10","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ivg.it\/?p=470051"},"modified":"2019-06-20T14:21:10","modified_gmt":"2019-06-20T12:21:10","slug":"a-savona-il-progetto-di-polizia-municipale-e-inail-uno-screening-per-prevedere-gli-infortuni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.ivg.it\/2019\/06\/a-savona-il-progetto-di-polizia-municipale-e-inail-uno-screening-per-prevedere-gli-infortuni\/","title":{"rendered":"A Savona il progetto di polizia municipale e Inail: uno screening per &#8220;prevedere&#8221; gli infortuni"},"content":{"rendered":"<p><strong>Savona.<\/strong> Quali politiche di gestione mettere in campo a vantaggio di una forza lavoro che progressivamente invecchia? Come migliorare la produttivit\u00e0 aziendale determinando, al contempo, condizioni di lavoro sane, sicure e benefiche per i lavoratori, le aziende e la societ\u00e0 nel suo complesso?<\/p>\n<div class=\"injected_element injected_element_1 inread_video_ad\"><div class=\"ads-container\">\n                        <div class=\"adunit\" data-name=\"PN-VIDEOINARTICLE-01\" id=\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_199\" style=\";\">\n                        <script>\n\n                                if (!(document.getElementById(\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_199\").offsetParent === null)) {\n\n                                    googletag.cmd.push(function() {\n                                        GPT_Slots[GPT_Slots.length] = googletag.defineSlot(`\/${dfp_account_id}\/PN-VIDEOINARTICLE-01`, [320,180], 'div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_199').\n                                        defineSizeMapping(googletag.sizeMapping().addSize([990, 0], [[600,337]]).addSize([0,0], [[320,180]]). build()).\n                                        addService(googletag.pubads()).\n                                        setTargeting(\"Sezione\", [edinet_get_sezioni_dfp()]).\n                                        setTargeting(\"Sito\", [edinet_get_site_dfp()]);\n                                    });\n\n                                } else {\n\n                                    document.getElementById(\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_199\").remove();\n\n                                }\n\n\n                        <\/script>\n                    <\/div>\n                <\/div><\/div><p data-insertion=\"1\" data-new=\"1\" data-parent-tag-name=\"body\">Sono queste le premesse alla base dell\u2019accordo per la \u201cGestione della salute e sicurezza della popolazione lavorativa anziana \u2013 progetto FMS\u201d siglato il 16 maggio scorso dall\u2019Istituto nazionale per l\u2019assicurazione contro gli infortuni sul lavoro (Inail) Direzione territoriale di Savona e Imperia \u2013 Responsabile Enrico Lanzone \u2013 e dal Corpo di Polizia Municipale del Comune di Savona \u2013 comandante Igor Aloi.<\/p>\n<p>Il corpo di polizia municipale diviene \u2013 cos\u00ec si legge nell\u2019accordo \u2013 azienda pilota dove sperimentare il Functional Movement Screen (FMS) ossia lo screening, elaborato in ambito sportivo, che valuta la qualit\u00e0 del moto attraverso l\u2019osservazione di sette sequenze motorie di base consentendo, cos\u00ec, l\u2019emergere movimenti disfunzionali (deficit, squilibri, asimmetrie e\/o limitazioni) che possano causare micro-traumi durante l\u2019attivit\u00e0, con possibili danni all\u2019apparato muscolo-scheletrico.<\/p>\n<p>Grazie alla disponibilit\u00e0 del personale della Polizia Municipale di Savona a fornire dati e informazioni, sar\u00e0 possibile utilizzare lo screening quale \u201cpredittore infortunistico\u201d ovvero calcolare le probabilit\u00e0 dei lavoratori in et\u00e0 pi\u00f9 avanzata di infortunarsi durante attivit\u00e0 che comportino un coinvolgimento fisico importante, anche in funzione delle caratteristiche personali di equilibrio, postura e controllo muscolare.<\/p>\n<p>Ai lavoratori aderenti alla proposta sar\u00e0 richiesto in fase iniziale e finale (ad un anno dalla prima valutazione) di compilare un questionario sullo stato di salute percepito e partecipare allo screening FMS sotto la guida del fisiatra INAIL che prevede la valutazione, la formulazione, l\u2019addestramento e la consegna di esercizi specifici da eseguire tre volte la settimana per 15 minuti. La sperimentazione sar\u00e0 condotta sotto controllo medico nel rispetto della riservatezza dei dati sensibili.<\/p>\n<p>L\u2019invecchiamento attivo e, in particolare, la gestione della salute e sicurezza della popolazione lavorativa anziana \u2013 ageing workforce management \u2013 \u00e8 da tempo al centro dell\u2019attenzione dell\u2019Inail ligure anche in virt\u00f9 dell\u2019importanza prioritaria attribuita al tema dall\u2019Agenzia europea per la protezione della salute e sicurezza sul lavoro (EU OSHA), con l\u2019INAIL in veste di Focal Point Italia.<\/p>\n<p>Con 48,3 anni a fronte del 44,4 del dato medio nazionale, la Liguria si presenta tanto pi\u00f9 sensibile alle tematiche della campagna europea in quanto area demografica matura con ripercussioni sulla popolazione lavorativa. Gi\u00e0 nel seminario dell\u2019ottobre 2016 a Genova erano state analizzate alcune tra le pi\u00f9 interessanti iniziative realizzate in ambito nazionale da organizzazioni pubbliche e private sull\u2019invecchiamento attivo. Nel settembre 2017 il progetto FMS era stato presentato a Singapore dalla Consulenza tecnica accertamento rischi e prevenzione (Contarp) regionale.<\/p>\n<p>\u201cCon il protocollo siglato \u2013 spiega Enrico Lanzone, direttore regionale Vicario di Inail \u2013 la Liguria si conferma laboratorio sperimentale per l\u2019analisi e l\u2019approfondimento dei rischi emergenti collegati all\u2019organizzazione del lavoro. In tal senso esprimo soddisfazione per un\u2019attivit\u00e0 la cui efficacia sar\u00e0 collegata alla capacit\u00e0, da oggi in poi, di fare rete con tutte le istituzioni territoriali e componenti del sistema sicurezza \u2013 lavoratori, datori di lavoro, figure sensibili \u2013 e di tradurre in attenzione costante e nei comportamenti quotidiani la tutela della salute e sicurezza di una forza lavoro che progressivamente invecchia\u201d.<\/p>\n<p>\u201cCon la sottoscrizione di questo protocollo \u2013 commenta il comandante della municipale Igor Aloi \u2013 ritengo di aver sicuramente adempiuto al dovere di monitoraggio, sostegno e tutela della salute dei miei operatori, e nel contesto sono, per\u00f2, altres\u00ec lieto non solo di aver partecipato alle attivit\u00e0 proposte dall\u2019INAIL, bens\u00ec della circostanza che la nostra categoria di operatori di polizia sia stata individuata come una risorsa alla quale dedicare un approfondito studio su un tema che con il trascorrere degli anni sta acquisendo sempre pi\u00f9 importanza e valenza scientifica, per tutti i lavoratori, ma in particolare per chi come noi svolge e svolger\u00e0 ancora per molti anni un servizio di polizia attiva. Ringrazio, infine, il personale medico e non dell\u2019INAIL che ci ha accompagnato con grande professionalit\u00e0 e che ci accompagner\u00e0 ancora durante questo anno di sperimentazione\u201d.<\/p>\n<p>\u201cIl Protocollo d\u2019intesa firmato con l\u2019INAIL rappresenta per noi un punto di partenza nella grande attenzione che l\u2019attuale amministrazione ha nei confronti del personale del Comune di Savona \u2013 afferma l\u2019assessore alle Risorse Umane del Comune di Savona, Maria Zunato \u2013 personalmente mi auspico che l\u2019iniziativa possa essere anche replicata ad altri servizi comunali e costituisca per tutti gli appartenenti alla Polizia Locale che ne usufruiranno un valore formativo esperienziale utile al loro benessere lavorativo attuale e futuro. Ringrazio quindi il dott. Lanzone, Direttore regionale vicario ed il suo personale, il dott. Aloi Comandante della Polizia Locale, per l\u2019iniziativa intrapresa e tutti i nostri gli operatori di polizia per avervi aderito\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il Comando savonese diventa l&#8217;azienda pilota in cui sperimentare il progetto per la gestione della salute dei lavoratori anziani<\/p>\n","protected":false},"author":10593,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[45296,56],"tags":[919,105093,24852],"class_list":["post-470051","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-copertina","category-altre","tag-inail","tag-polizia-locale-savona","tag-polizia-municipale-savona","post_cat_citta-savona"],"amp_validity":null,"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts\/470051","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/users\/10593"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/comments?post=470051"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts\/470051\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/media?parent=470051"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/categories?post=470051"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/tags?post=470051"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}