{"id":460864,"date":"2019-03-07T06:30:00","date_gmt":"2019-03-07T05:30:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ivg.it\/?p=460864"},"modified":"2019-03-07T09:10:07","modified_gmt":"2019-03-07T08:10:07","slug":"dipendenti-sotto-stress-la-fisac-cgil-di-savona-contro-intesa-sanpaolo-pronti-a-mobilitazione","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.ivg.it\/2019\/03\/dipendenti-sotto-stress-la-fisac-cgil-di-savona-contro-intesa-sanpaolo-pronti-a-mobilitazione\/","title":{"rendered":"&#8220;Dipendenti sotto stress&#8221;, la Fisac Cgil di Savona contro Intesa Sanpaolo: &#8220;Pronti a mobilitazione&#8221;"},"content":{"rendered":"<p><strong>Savona<\/strong>. Una raccolta firme alla quale hanno aderito 130 dipendenti (su un totale di circa 200 in tutta la provincia di Savona). E\u2019 il punto di partenza del percorso vertenziale che la segreteria provinciale della Fisac (Federazione Italiana Sindacale Lavoratori Assicurazioni Credito) della Cgil di Savona sta portando avanti nei confronti di banca Intesa Sanpaolo e che, nelle prossime settimane, dovrebbe sfociare in un volantinaggio davanti alle principali filiali dell\u2019istituto bancario del savonese.<\/p>\n<div class=\"injected_element injected_element_1 inread_video_ad\"><div class=\"ads-container\">\n                        <div class=\"adunit\" data-name=\"PN-VIDEOINARTICLE-01\" id=\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_281\" style=\"\">\n                                                    <script>\n                                (function() {\n                                    const slotElementId = \"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_281\";\n                                    const slotElement = document.getElementById(slotElementId);\n\n                                    if (!slotElement || slotElement.offsetParent === null) {\n                                        if (slotElement) {\n                                            slotElement.remove();\n                                        }\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    if (typeof googletag !== \"object\" || !googletag.cmd) {\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    googletag.cmd.push(function() {\n                                        const slot = googletag.defineSlot(`\/${dfp_account_id}\/PN-VIDEOINARTICLE-01`, [320,180], slotElementId).\n                                            defineSizeMapping(googletag.sizeMapping().addSize([990, 0], [[600,337]]).addSize([0,0], [[320,180]]). build()).\n                                            addService(googletag.pubads());\n                                        slot.setConfig({\n                                            targeting: {\n                                                Sezione: [edinet_get_sezioni_dfp()],\n                                                Sito: [edinet_get_site_dfp()]\n                                            }\n                                        });\n                                        GPT_Slots[GPT_Slots.length] = slot;\n                                    });\n                                })();\n                            <\/script>\n                                            <\/div>\n                <\/div><\/div><p data-insertion=\"1\" data-new=\"1\" data-parent-tag-name=\"body\">\u201cIn questo momento le banche sono sotto i riflettori: basti pensare al commissariamento Carige, allo scandalo diamanti e alla forte riduzione di personale e sportelli. Nella loro corsa alla ristrutturazione ed al conseguimento di profitto, per pagare manager e azionisti, a farne le spese sono i lavoratori ed i clienti\u201d spiega Silvia Gagliardo, neo segretario generale della Fisac Cgil provinciale, che aggiunge: \u201cOltre al citato problema Carige, che ha portato ad un piano industriale che prevede una riduzione del personale pari ad oltre il 25% ed alla chiusura di 530 sportelli, di cui 220 in Liguria, da tempo nella nostra provincia ci troviamo ad affrontare un\u2019 altra situazione critica, in Intesa Sanpaolo. Poich\u00e9 in questa banca una drastica riduzione di personale senza ricambio \u00e8 gi\u00e0 in corso (l\u2019ultimo piano industriale ha partorito 9.000 esuberi, pari ad oltre il 10%), oggi ne affrontiamo le conseguenze, che comportano inevitabilmente un peggioramento del servizio\u201d.<\/p>\n<p>\u201cA seguito di questa riduzione del personale i dipendenti si trovano a gestire carichi di lavoro eccessivi, esposti ad un rischio di errore esponenziale. Ricordiamo che gli impiegati sono spesso responsabili in solido e anche penalmente, in merito a materie come l\u2019antiriciclaggio o la Mifid (regolamentazione dell\u2019offerta finanziaria a tutela del risparmiatore). Ma non basta: giornalmente i carichi di lavoro sono ancora pi\u00f9 appesantiti da pressioni commerciali alla vendita insistenti ed in alcuni casi aggressive, che spesso travalicano quelle che vengono definite dalla banca come priorit\u00e0 nel rapporto con dipendenti e clienti: l\u2019etica professionale e la trasparenza\u201d prosegue il segretario generale della Fisac Cgil di Savona.<\/p>\n<p>Una situazione che, secondo Silvia Gagliardo, ha portato ad un clima di insoddisfazione generale: \u201cI clienti, da parte loro, orfani di un certo tipo di accoglienza che era basata sull\u2019efficienza e la possibilit\u00e0 di avere un referente motivato e comprensivo, oggi si ritrovano spaesati, complice l\u2019avvento della digitalizzazione che obbliga sempre pi\u00f9 velocemente a cambiare abitudini. Peccato che l\u2019innovazione digitale, come l\u2019eliminazione delle casse tradizionali e la chiusura di filiali in piccoli paesi, in una realt\u00e0 come quella del savonese \u2013 caratterizzata da una popolazione anziana \u2013 porta a diffusi reclami sempre pi\u00f9 spesso accompagnati da reazioni anche violente\u201d.<\/p>\n<p>\u201cL\u2019ambiente di lavoro si \u00e8 quindi andato a deteriorare, favorendo un clima di ansia e agitazione che si manifesta in stress da lavoro correlato (come gi\u00e0 certificato da una ricerca dell\u2019Universit\u00e0 La Sapienza di Roma commissionata dalla Fisac Cgil nel 2017). Nel momento in cui per\u00f2 si chiede alla banca \u2013 tramite segnalazioni fatte dal sindacato \u2013 di intervenire per migliorare la situazione, si assiste al contrario a trasferimenti e cambi di mansione repentini, andando a creare disagi ancora maggiori soprattutto per i pendolari e per chi ha carichi di famiglia\u201d aggiunge il neo segretario della Fisac savonese che spiega l\u2019origine del percorso vertenziale contro Intesa Sanpaolo: \u201cPer venire incontro alle richieste di aiuto dei lavoratori, abbiamo avviato a fine 2018 una raccolta firme tra i colleghi che \u00e8 stata seguita da diverse assemblee nelle quali si \u00e8 deciso di avviare un percorso di confronto con l\u2019azienda per chiedere un incremento degli organici, corsi di formazione in aula, orari meno dilatati e la censura di comportamenti di certe figure apicali che sono lesivi della dignit\u00e0 di chi ogni giorno si impegna per svolgere al meglio il proprio lavoro\u201d.<\/p>\n<p>Un\u2019azione che, per ora, non ha portato a nessun dialogo coi vertici dell\u2019istituto bancrio: \u201cAd oggi Intesa Sanpaolo non ha accettato l\u2019apertura di un confronto con i rappresentanti sindacali aziendali e territoriali di Savona ed Imperia, promotori della vicenda. A questo punto ci vediamo costretti ad intraprendere un percorso vertenziale, che potrebbe anche portare alla mobilitazione (come accaduto in passato anche in Unicredit) e che inevitabilmente creer\u00e0 disagi anche ai clienti, ma ci teniamo a ribadire che pretendere di lavorare nel rispetto delle regole e con maggiore serenit\u00e0 \u00e8 anche difendere i loro interessi\u201d aggiunge Silvia Gagliardo.<\/p>\n<p>\u201cPer questo motivo, metteremo in campo anche un\u2019azione di volantinaggio alla clientela, per mettere in luce ancora una volta la differenza tra bancario e banchiere, augurandoci che nelle prossime fasi l\u2019azienda cambi passo, per rispettare davvero le dichiarazioni contenute nel tanto decantato \u2018codice etico\u2019, e non guardare soltanto al profitto\u201d conclude il segretario generale della Fisac Cgil di Savona.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il sindacato dopo una raccolta firme tra i lavoratori ha avviato un percorso vertenziale per chiedere un incremento dell&#8217;organico, pi\u00f9 formazione e meno pressioni commerciali<\/p>\n","protected":false},"author":2394,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[56],"tags":[32636,89842,106284],"class_list":["post-460864","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-altre","tag-banca-intesa","tag-fisac-cgil","tag-intesa-sanpaolo","post_cat_citta-savona"],"amp_validity":null,"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts\/460864","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/users\/2394"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/comments?post=460864"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/posts\/460864\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/media?parent=460864"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/categories?post=460864"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.ivg.it\/ediapi\/wp\/v2\/tags?post=460864"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}