{"id":300729,"date":"2015-08-31T16:12:06","date_gmt":"2015-08-31T14:12:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ivg.it\/?p=300729"},"modified":"2015-08-31T17:33:05","modified_gmt":"2015-08-31T15:33:05","slug":"ferrania-solis-mobilita-per-49-lavoratori-il-no-dei-sindacati-proposta-per-contratti-di-solidarieta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.ivg.it\/2015\/08\/ferrania-solis-mobilita-per-49-lavoratori-il-no-dei-sindacati-proposta-per-contratti-di-solidarieta\/","title":{"rendered":"Ferrania Solis, mobilit\u00e0 per 49 lavoratori: il no dei sindacati, proposta per contratti di solidariet\u00e0"},"content":{"rendered":"<p><strong>Cairo M.<\/strong> Le organizzazioni sindacali di categoria hanno respinto con forza la richiesta di mobilit\u00e0 per 49 lavoratori avanzata dall\u2019azienda con una lettera dello scorso 3 agosto e hanno rilanciato la possibilit\u00e0 di avviare dei contratti di solidariet\u00e0 per i 65 dipendenti. E\u2019 quanto \u00e8 emerso nell\u2019incontro su Ferrania Solis che si \u00e8 svolto nel primo pomeriggio di oggi all\u2019Unione Industriali di Savona. A distanza di 5 anni ecco che fine ha fatto la \u201cSun Valley\u201d italiana dopo i proclami del 2010 si \u00e8 presto passati alla crisi e, adesso, allo spettro della chiusura. <\/p>\n<div class=\"injected_element injected_element_1 inread_video_ad\"><div class=\"ads-container\">\n                        <div class=\"adunit\" data-name=\"PN-VIDEOINARTICLE-01\" id=\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_869\" style=\"\">\n                                                    <script>\n                                (function() {\n                                    const slotElementId = \"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_869\";\n                                    const slotElement = document.getElementById(slotElementId);\n\n                                    if (!slotElement || slotElement.offsetParent === null) {\n                                        if (slotElement) {\n                                            slotElement.remove();\n                                        }\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    if (typeof googletag !== \"object\" || !googletag.cmd) {\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    googletag.cmd.push(function() {\n                                        const slot = googletag.defineSlot(`\/${dfp_account_id}\/PN-VIDEOINARTICLE-01`, [320,180], slotElementId).\n                                            defineSizeMapping(googletag.sizeMapping().addSize([990, 0], [[600,337]]).addSize([0,0], [[320,180]]). build()).\n                                            addService(googletag.pubads());\n                                        slot.setConfig({\n                                            targeting: {\n                                                Sezione: [edinet_get_sezioni_dfp()],\n                                                Sito: [edinet_get_site_dfp()]\n                                            }\n                                        });\n                                        GPT_Slots[GPT_Slots.length] = slot;\n                                    });\n                                })();\n                            <\/script>\n                                            <\/div>\n                <\/div><\/div><p data-insertion=\"1\" data-new=\"1\" data-parent-tag-name=\"body\">Per i lavoratori dell\u2019azienda cairese, da un anno in cassa integrazione straordinaria a rotazione, ci sar\u00e0 tempo fino al 19 settembre per conoscere il loro futuro. I rappresentanti aziendali non hanno chiuso la porta a questa ipotesi, per la quale saranno avviate valutazioni tecnico-economiche prima di una risposta attesa nel prossimo faccia a faccia con i sindacati, fissato per il prossimo 22 settembre.<\/p>\n<p>\u201cChiaramente non possiamo accettare una mobilit\u00e0 cos\u00ec massiccia per tanti lavoratori di Ferrania Solis. Crediamo che ci siano opportunit\u00e0 di commesse e spazi nel mercato per garantire una continuit\u00e0 produttiva fondamentale per il tessuto socio-economico valbormidese. Auspichiamo che l\u2019azienda ascolti le nostre ragioni e che accetti la proposta di contratti di solidariet\u00e0\u201d sottolinea Corrado Calvanico della Cisl.<\/p>\n<p>\u201cIl prossimo 16 novembre \u00e8 in scadenza la cassa integrazione straordinaria e se non si arriver\u00e0 ad un accordo c\u2019\u00e8 il rischio concreto di vedere altri lavoratori a casa\u201d conclude.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cairo M. 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