{"id":220619,"date":"2012-07-06T17:32:51","date_gmt":"2012-07-06T15:32:51","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ivg.it\/?p=220619"},"modified":"2012-07-07T09:28:06","modified_gmt":"2012-07-07T07:28:06","slug":"vetrotex-i-sindacati-scrivono-al-presa-diretta-la-saint-gobain-non-e-il-modello-virtuoso-sbandierato-in-tv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.ivg.it\/2012\/07\/vetrotex-i-sindacati-scrivono-al-presa-diretta-la-saint-gobain-non-e-il-modello-virtuoso-sbandierato-in-tv\/","title":{"rendered":"Vetrotex, i sindacati scrivono a &#8220;Presa Diretta&#8221;: &#8220;La Saint Gobain non \u00e8 il modello virtuoso sbandierato in tv&#8221;"},"content":{"rendered":"<p><strong>Vado Ligure<\/strong>. \u201cLa Saint Gobain non \u00e8 quella che traspare dal servizio di \u2018Presa Diretta\u2019, che l\u2019ha presentata come un\u2019azienda virtuosa da prendere a modello, ma al contrario ha lati oscuri come quelli che sono emersi dalla vicenda Vetrotex\u201d. Questa la posizione dei sindacati all\u2019indomani della firma per la cassa integrazione di 26 lavoratori dello stabilimento vadese controllato dalla multinazionale francese.<\/p>\n<div class=\"injected_element injected_element_1 inread_video_ad\"><div class=\"ads-container\">\n                        <div class=\"adunit\" data-name=\"PN-VIDEOINARTICLE-01\" id=\"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_444\" style=\"\">\n                                                    <script>\n                                (function() {\n                                    const slotElementId = \"div-gpt-ad-PN-VIDEOINARTICLE-01_444\";\n                                    const slotElement = document.getElementById(slotElementId);\n\n                                    if (!slotElement || slotElement.offsetParent === null) {\n                                        if (slotElement) {\n                                            slotElement.remove();\n                                        }\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    if (typeof googletag !== \"object\" || !googletag.cmd) {\n                                        return;\n                                    }\n\n                                    googletag.cmd.push(function() {\n                                        const slot = googletag.defineSlot(`\/${dfp_account_id}\/PN-VIDEOINARTICLE-01`, [320,180], slotElementId).\n                                            defineSizeMapping(googletag.sizeMapping().addSize([990, 0], [[600,337]]).addSize([0,0], [[320,180]]). build()).\n                                            addService(googletag.pubads());\n                                        slot.setConfig({\n                                            targeting: {\n                                                Sezione: [edinet_get_sezioni_dfp()],\n                                                Sito: [edinet_get_site_dfp()]\n                                            }\n                                        });\n                                        GPT_Slots[GPT_Slots.length] = slot;\n                                    });\n                                })();\n                            <\/script>\n                                            <\/div>\n                <\/div><\/div><p data-insertion=\"1\" data-new=\"1\" data-parent-tag-name=\"body\">Le organizzazioni sindacali hanno scritto alla redazione del programma Rai condotto da Riccardo Iacona. In uno dei reportage della trasmissione, la Saint Gobain, lo scorso 19 febbraio, veniva citata come esempio virtuoso nel frangente di crisi generale occupazionale. Opposta alle ditte che scelgono la delocalizzazione, la multinazionale nella puntata televisiva (dedicata in particolare allo stabilimento di Pisa) veniva identificata quale storia \u201cdi imprenditori che non hanno preso la scorciatoia\u201d e che \u201channo ridefinito la loro missione industriale grazie agli operai\u201d.<\/p>\n<p>\u201cE\u2019 proprio il contrario e per questo abbiamo scritto alla redazione di \u2018Presa Diretta\u2019 \u2013 evidenzia il segretario provinciale della Filctem Cgil, Fulvio Berruti \u2013 Non \u00e8 l\u2019esempio di virt\u00f9 sbandierato in televisione. E\u2019 un\u2019azienda che al Ministero del Lavoro, siglando l\u2019accordo sulla cassa integrazione straordinaria per i lavoratori di Vado, si \u00e8 rifiutata di prospettare la ricollocazione degli operai. Soltanto grazie alla mediazione del Ministero si \u00e8 riusciti ad inserire nell\u2019intesa l\u2019espressione \u2018promuovere\u2019 la ricollocazione. Ma sinora nessun impegno scritto\u201d.<\/p>\n<p>\u201cMentre Ocv ha previsto possibilit\u00e0 di ricollocazione in Brianza o in Francia, negli altri stabilimenti, Saint Gobain che ha oltre 30 siti produttivi in Italia non ha previsto una soluzione analoga. Una multinazionale con 4 mila dipendenti non mostra neppure l\u2019impegno nella ricollocazione di 26 dipendenti. Lo troviamo disarmante\u201d aggiunge Berruti.<\/p>\n<p>Un prossimo incontro su Vetrotex Adforce \u00e8 programmato per il 18 luglio all\u2019Unione Industriali di Savona. \u201cCi auguriamo che in quella sede l\u2019azienda recuperi questo passaggio cruciale: la ricollocazione delle unit\u00e0 lavorative per le quali \u00e8 stata fissata la cassa 12 pi\u00f9 12. Non riusciamo a comprendere come un\u2019azienda di questa dimensione possa rifiutare la ricollocazione non dico nelle vetrerie di Dego o Carcare, come sarebbe pi\u00f9 logico, ma almeno in altri stabilimenti italiani\u201d conclude Fulvio Berruti.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Vado Ligure. \u201cLa Saint Gobain non \u00e8 quella che traspare dal servizio di \u2018Presa Diretta\u2019, che l\u2019ha presentata come un\u2019azienda virtuosa da prendere a modello, ma al contrario ha lati oscuri come quelli che sono emersi dalla vicenda Vetrotex\u201d. 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