Liguria. C’è anche un gruppo savonese – Ortocircuito – tra i premiati dal bando Coop Liguria Startup per la creazione di nuova impresa cooperativa. Si è infatti conclusa la selezione dei progetti presentati da gruppi di giovani liguri con meno di quarant’anni – o da cooperative costituite da meno di un anno, sempre con una maggioranza di soci under 40 – nell’ambito del bando ‘Coop Liguria Startup’ per la creazione di nuova impresa cooperativa, promosso da Coop Liguria in occasione del suo settantesimo anniversario che si è celebrato nel 2015, e attuato in collaborazione con Legacoop Liguria e con il progetto ‘Coopstartup’ di Coopfond.
Ortocircuito, composta da 7 soci lavoratori, 5 uomini e 2 donne, di cui 6 under 40; due agronomi, tre educatori, due imprenditori agricoli – è una cooperativa agricola sociale di produzione e lavoro con esclusività dell’attività agricola e una delle poche realtà del proprio territorio nate dal sociale che sviluppa al suo interno una vocazione agricola. Vuole far spazio nel mondo del lavoro a soggetti appartenenti alle categorie previste dalla legge 381/91 e salvaguardare e valorizzare il territorio, trasformando l’abbandono in un’occasione di riscatto sociale. La varietà delle mansioni e dei settori in cui la cooperativa opera consente di collocare un grande ventaglio di persone con le più diverse abilità. La cooperativa produce avvalendosi del metodo biologico e di tecniche moderne, che consentono uno sfruttamento razionale delle risorse ambientali (pacciamature, irrigazione a goccia, colture rustiche, ecc).
La produzione si concentra sulle tipicità del savonese: formaggette, olio extravergine di oliva, ortaggi di stagione e primizie (zucca trombetta d’Albenga, asparago violetto, fagiolino pelandrone), frutta (albicocca di Valleggia, cultivar locali di pesco e altri fruttiferi), uova, conserve, passate di pomodoro e altri trasformati (olive in salamoia, pesto). Riavvicinando i luoghi della produzione del cibo a quelli del consumo la cooperativa ha creato una filiera a “km 0”, salvaguardando gli spazi strappati alla montagna e restituendoli alla loro vocazione agricola e sociale. I prodotti vengono venduti a livello locale, valorizzando al massimo il rapporto diretto produttore-consumatore, ma si punterà a essere presenti anche nella Gdo, in spazi dedicati agli agricoltori locali. I terreni su cui opera la cooperativa sono dislocati ad Albisola Superiore, Celle Ligure, Savona, Noli, Vezzi Portio, Finale Ligure e Mioglia (stalla per bovini da latte). La varietà dei prodotti è data dalla differente collocazione geografica dei terreni, che permette di valorizzare sia le primizie, sia le colture tardive. La cooperativa avvierà percorsi didattici rivolti a scuole, giovani e a persone con disabilità per promuovere una cultura legata ai temi della vita agricola e progetti di gestione del verde, manutenzione dei sentieri, pulizia dei boschi.
I 10 progetti selezionati, una volta che i proponenti si saranno costituiti in cooperativa, riceveranno i contributi messi a disposizione dal bando: 15 mila euro da Coop Liguria, tramite prestito non oneroso da trasformare in donazione, a fronte di un andamento della cooperativa coerente con il piano imprenditoriale; 5 mila euro da Coopfond (solo per le cooperative di nuova costituzione); e la possibilità di accedere agli strumenti finanziari messi a disposizione da Coopfond per il sostegno alle imprese cooperative, sulla base di un’istruttoria che valuterà ogni singolo progetto.
Ogni neonata impresa cooperativa beneficerà per un intero triennio del sostegno qualificato di manager ed esperti Coop nei diversi settori professionali. Una forma di sostegno sarà garantita anche ai gruppi che, pur non essendo stati selezionati dal bando, sceglieranno di portare avanti il proprio progetto imprenditoriale e di costituirsi in cooperativa. Legacoop Liguria, infatti, offrirà loro supporto giuridico-fiscale per la costituzione e la gestione della società cooperativa, supporto per la stesura del business plan e sostegno nella ricerca di fonti di finanziamento.
Per i gruppi e le cooperative che si sono aggiudicati il bando c’è anche un’altra, importante novità. Coop Liguria offre a un membro di ciascun team una borsa di studio per partecipare gratuitamente al corso di perfezionamento post universitario di 100 ore ‘Start Up innovative: tecniche e strumenti operativi per creare nuove imprese’, promosso dall’Università degli Studi di Genova, in partenza ad aprile 2016. Il corso, rivolto ad aspiranti imprenditori, si propone di fornire ai partecipanti le conoscenze e gli strumenti indispensabili per trasformare un’idea di business in un progetto imprenditoriale capace di affrontare con successo la competizione sul mercato. I tre progetti migliori si aggiudicheranno, rispettivamente: un periodo di dodici mesi di assistenza e consulenza aziendale e fiscale erogata da Pollio & Associati, presso lo studio di Genova; un periodo di sei mesi di mentorship erogata da Deloitte & Touche; un periodo di dodici mesi di incubazione (utilizzo di strumentazione e di spazi attrezzati) presso il centro Tecnologico Val Bormida SRL.
I 10 progetti selezionati sono stati scelti da un Comitato di Valutazione composto da professionisti di altissimo profilo: Enrico Giunchiglia, Pro-Rettore e Professore ordinario presso il Dipartimento di Informatica, Bioingegneria, Robotica e Ingegneria dell’Università di Genova; Manuela Arata, Fondatore del Festival della Scienza e Coordinatore di Smart Cup Liguria; Nicoletta Buratti, Professore associato presso il Dipartimento di Economia dell’Università di Genova; Salvatore Majorana, Direttore Technology Transfer dell’Istituto Italiano di Tecnologia-IIT; Francesco Berardini, Presidente di Coop Liguria.
I criteri di selezione sono stati molteplici: oltre al valore intrinseco dell’idea imprenditoriale e alle qualità e competenze dei componenti del team, si è tenuto conto anche della fattibilità reale dei progetti, della loro capacità di creare valore e occupazione sul territorio e dei loro contenuti di innovazione, non solo tecnologica, ma anche di processo e di prodotto.
Un altro elemento che è stato preso in grande considerazione è la capacità dei ragazzi di sfruttare appieno il percorso formativo che è stato costruito per loro. I 30 gruppi che hanno passato la prima tornata di selezione, infatti, hanno avuto l’opportunità di frequentare una serie di lezioni a cura di manager cooperativi, per approfondire vari aspetti della gestione di impresa: stesura del piano economico-finanziario, ricerca di finanziamenti, gestione del personale, redazione del bilancio e così via. Alcuni gruppi hanno dimostrato grande motivazione e capacità di apprendere, arrivando a presentare un piano economico e finanziario molto dettagliato e credibile.
Questa esperienza formativa, proposta a tutti i giovani che hanno passato la prima selezione, è stata giudicata molto positivamente da tutti i partecipanti, ai quali ha lasciato un patrimonio di conoscenze che potranno mettere a frutto nel proprio percorso professionale. “Siamo soddisfatti della qualità dei progetti selezionati – commenta il Presidente di Coop Liguria, Francesco Berardini – anche se i gruppi dovranno ancora lavorare molto per tradurli in realtà imprenditoriali. Continueremo ad affiancarli e a sostenerli come abbiamo fatto fino a oggi, perché ci hanno dimostrato di avere le competenze, la preparazione e la determinazione per farcela. Sono rimasto favorevolmente colpito soprattutto dalla quantità e qualità della presenza femminile all’interno dei gruppi: le ragazze, infatti, si sono rivelate ancora più capaci e concrete dei maschi, molto grintose e decise nel perseguire i propri obiettivi, oltre che particolarmente predisposte a collaborare. I progetti presentati da questi ragazzi hanno dimostrato che la cooperazione, troppo spesso percepita come una forma imprenditoriale desueta, non solo è viva e vitale, ma è la forma societaria che meglio risponde alle logiche della ‘sharing economy’, oggi considerata uno dei modelli di sviluppo cui guardare con maggiore interesse per costruire un futuro più equo e sostenibile. Il bilancio di questa esperienza, promossa in occasione dei 70 anni della nostra Cooperativa, è dunque più che positivo: sostenere i giovani nel loro percorso di crescita è il modo migliore di onorare la nostra storia, ricordando sempre che il principio di intergenerazionalità, cioè l’impegno a tramandare intatto il patrimonio delle cooperative ai soci di domani, è uno dei valori fondanti della cooperazione, al pari del mutualismo, dell’uguaglianza, della democrazia e della responsabilità”.
“Anche gli ottimi esiti di Coop Liguria Startup – afferma il Direttore Promozione Attiva di Coopfond Alfredo Morabito – ci consentono di affermare che il progetto sperimentale nazionale ‘Coopstartup’ sta crescendo. A confermarlo sono i dati: attualmente il progetto si articola in 2 progetti interregionali e 6 progetti regionali, che coinvolgono complessivamente 13 regioni. Le idee imprenditoriali valutate sono oltre 300, di cui 100 avviate all’incubazione, con più di 1.000 persone coinvolte e 40 partner (università, centri di ricerca, incubatori, ecc.) Nell’ambito di ‘Coopstartup’, inoltre, abbiamo creato alcuni strumenti di sostegno ai futuri imprenditori cooperativi, come il corso online ‘10 Steps and Go’, la ‘Guida per le startup cooperative’ e una piattaforma di gestione dei progetti”.
